ロジカルレスバトラーのワイズ先生に質問があるのですが、多分誤解で約束扱いになってた事項があって先方は待ってたって案件がありまして、合間に入ってた弊社の別部署社員Aが状態を把握してたのに俺の仕事じゃないからってやきもきしながら私に連絡しなかったそうなのですが、数ヶ月経ってから「あんたは約束したのに守らなかったんだ！　信頼関係が崩れた謝れ！」ってAに詰め寄られたんですよ。そりゃ私に非はありますし、勘違いさせた先方になら土下座でもなんでもしますが、Aに謝罪するのは違うよなぁと思ったんですよ。ワイズ先生的にはどうジャッジします？